Прокуратурой Железнодорожного района г.Ульяновска проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО «Электроцентр плюс».

Проведенной прокуратурой района проверкой установлено, что в соответствии положением об оплате труда от 01.03.2016 заработная плата выплачивается 2 раза в месяц: заработная плата - 10 числа следующего за расчетным, аванс – 25 числа расчетного месяца. 

Однако в ходе проверки ООО «Электроцентр плюс» установлено, что заработная плата за июль выплачивалась 04.08.2016 – директору в размере 17400 рублей,  03.08.2016 – 7 работникам в размере 23832,02 рублей.  Аванс за август не  выплачивался. Заработная плата за август выплачена 09.09.2016  11 работникам 55372,67 рублей. Аванс за сентябрь не выплачивался. Заработная плата за октябрь выплачен 10.11.2016 15 работникам. Аванс за ноябрь выплачен лишь 30.11.2016 (спустя 5 дней ) 8 работникам.

Кроме того, нарушены сроки выплаты окончательного расчета при увольнении. Так, А. А.В. уволен 22.08.2016, однако окончательный расчет произведен с ним раньше, а именно 15.08.2016  в размере 3630,91 рублей и 2079,78 рублей.

 ООО «Электроцентр плюс» меры к своевременному перечислению заработной платы не принимались.

 Таким образом, в действиях  ООО «Электроцентр плюс» усматриваются признаки административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ – нарушение трудового законодательства.

          На основании изложенного, руководствуясь ст. 28.4, 28.8 Кодекса РФ об административных правонарушениях, прокуратура района возбудила дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, в отношении ООО «Электроцентр плюс».